Kakšne so napovedi zaposlovanja za prvo polovico prihodnjega leta?
Obeti delodajalcev glede gibanja zaposlenosti v prvi polovici leta 2024 so pozitivni. Napovedujejo 2,0-odstotno rast števila zaposlenih in predvidevajo približno 34.500 zaposlitev, pri čemer še naprej ostajajo strukturna neskladja na trgu dela. Tokrat napovedana rast je nekoliko nižja kot spomladi 2023, ko je znašala 2,7 % za drugo polovico leta 2023.
Tako kažejo rezultati najnovejše raziskave Napovednik zaposlovanja, v kateri je oktobra in novembra 2023 sodelovalo več kot 3.000 delodajalcev z desetimi ali več zaposlenimi iz vse Slovenije.
Med poklice, pri katerih imajo delodajalci najpogosteje težave pri iskanju ustreznih sodelavcev, se uvrščajo še kuharji, orodjarji in natakarji. Težave pri iskanju kandidatov po mnenju delodajalcev v največji meri izhajajo iz problematike pomanjkanja kadra na trgu dela.
S pomanjkanjem ustreznih kandidatov za zaposlitev se je v preteklega pol leta soočala več kot polovica delodajalcev (53,1 %). Velika podjetja so se s pomanjkanjem ustreznih kandidatov soočala najpogosteje, to je v več kot 80 %.
Dobra polovica delodajalcev (52,2 %) tudi v prihodnje pričakuje težave z iskanjem kadra, med njimi največ (več kot 60 %) v dejavnostih gostinstva, zdravstva in socialnega varstva ter izobraževanja.
